SARNA BILLIE

भूमिका मौन की शक्ति: शोर भरी दुनिया में शांति की ओर क्या आपने कभी यह सोचा है कि आख़िरी बार आपकी ज़िंदगी में वह पल कब आया था , जब चारों ओर पूर्ण मौन था? न किसी फ़ोन की घंटी, न सोशल मीडिया का अंतहीन शोर, और न ही मन में चलती विचारों की अनवरत दौड़… बस एक गहरी, नितांत शांति। हम एक ऐसी दुनिया में जी रहे हैं, जहाँ शोर हमारी रग-रग में समा गया है । हर पल सूचनाओं की बौछार, विज्ञापनों का हमला, और विचारों का अंतहीन कोलाहल हमें घेरे हुए है। इस निरंतर आपाधापी में, क्या हम सच में जी पा रहे हैं? या सिर्फ़ इस शोर की धारा में बहते हुए अपने ही भीतर से कटते जा रहे हैं? क्या आपको कभी ऐसा महसूस हुआ है कि सब कुछ होते हुए भी, भीतर कुछ खाली-सा है, कुछ अधूरा-सा? क्या यह अधूरापन उस मौन की कमी तो नहीं, जो हमें अपनी ही भीतर की आवाज़ सुनने का अवसर देता? यही सवाल उठाती है थिक न्यात हान्ह की कालजयी पुस्तक  “Silence: The Power of Quiet in a World Full of Noise” यह केवल एक किताब नहीं, बल्कि एक अनमोल मार्गदर्शक है – एक ऐसी अंतर्यात्रा की ओर, जहाँ हम उस मौन को फिर से खोज सकें, जो न केवल...

यह सवाल जितना साधारण लगता है न , असल में उतना ही गहरा है। आज हम ऐसी दुनिया में जी रहे हैं जहाँ संचार के साधनों की कोई कमी नहीं । मोबाइल फ़ोन , व्हाट्सएप , ईमेल , वीडियो कॉल और ना जाने कितने ही।           हर कोई दिनभर बातों के उधेड़बुन में व्यस्त है। लेकिन क्या वास्तव में हम किसी से जुड़ पा रहे हैं? क्या हमारी बातें लोगों के दिल तक पहुँच रही हैं या बस कानों में गूंज कर रह जा रही हैं ?  कभी-कभी हम पूरी कोशिश करते हैं किसी को समझाने की, अपना दर्द या विचार साझा करने की, लेकिन सामने वाला या तो हमें गलत समझ लेता है या फिर अनदेखा कर देता है  । क्या कारण है कि संवाद होते हुए भी आपसी समझ विकसित नहीं हो पाती ?             इन्हीं सवालों का बेहद सुंदर और व्यावहारिक उत्तर देती है एक प्रेरणादायक पुस्तक जिसका नाम  है   “Everyone Communicates, Few Connect”  लेखक John C. Maxwell द्वारा लिखित। अंग्रेजी के इस लाइन का भाव है, हर कोई बोलता है, लेकिन बहुत कम लोग ऐसे होते हैं जिनकी बातें वास्तव में दि...

भूमिका ___________________________________________________________________________________ हम मे से अधिकतर  तेज़ रफ़्तार और प्रतिस्पर्धा से भरी दुनिया में दिन-रात अपने कर्तव्यों, जिम्मेदारियों और लक्ष्यों को पूरा करने में इतने उलझें हुए हैं कि अपने और अपने परिवारजनों के स्वास्थ्य को अनजाने में ही नज़रअंदाज़ कर बैठते हैं। हमारा पूरा ध्यान नौकरी, व्यवसाय, बच्चों की पढ़ाई, सामाजिक दायित्वों और डिजिटल दुनिया की भागमभाग में केंद्रित हो जाता है। इन सबके बीच हमारे जीवन की सबसे अहम चीज़— स्वास्थ्य —कहीं पीछे छूट जाती है। वास्तव में देखा जाए तो जिस ऊर्जा, एकाग्रता और शारीरिक-मानसिक क्षमता से हम इन जिम्मेदारियों को निभाते हैं, उसका मूल आधार हमारा स्वास्थ्य ही है। फिर भी, विडंबना यह है कि हम उसे प्राथमिकता नहीं देते। स्वास्थ्य हमारी प्राथमिकता होनी चाहिए , लेकिन वह हमारी प्राथमिकताओं की सूची में सबसे अंत में आ खड़ा होता है। और जब शरीर थक कर जवाब देता है या कोई गंभीर बीमारी दस्तक देती है, तभी हम चेतते हैं। हमें यह समझना होगा कि जीवन की हर उपलब्धि, हर जिम्मेदारी, हर खुशी—स्वा...

लेख की भूमिका एक दिन मैं रोज़ की तरह एक्सरसाइज़ कर रहा था और साथ में Kuku FM पर कुछ सुन भी रहा था। उसी दौरान एक लाइन मेरे कानों में पड़ी, जो मेरे मन में गहराई तक उतर गई। उस लाइन ने जैसे मुझे रोक कर सोचने पर मजबूर कर दिया। वह लाइन थी: "कुछ न करना भी एक तरह का करम है।" पहली बार सुनने में यह वाक्य बहुत साधारण लगा, लेकिन जब मैंने इस पर थोड़ी देर ध्यान दिया, तो इसकी गहराई मेरे भीतर उतरने लगी। क्या सच में कुछ न करना भी एक कर्म हो सकता है? क्या जब हम चुप रहते हैं, कुछ करने से बचते हैं, या कोई निर्णय नहीं लेते — तो वह भी किसी न किसी रूप में कर्म होता है? यही सोच मेरे मन में कई सवालों को जन्म देने लगी। मैंने महसूस किया कि इस एक वाक्य के पीछे एक बहुत बड़ा अर्थ छिपा है, जिसे मैं समझना चाहता था।  इसलिए मैंने यह लेख लिखने का निर्णय लिया — ताकि मैं खुद भी इस विचार को गहराई से समझ सकूं और आपको भी बता सकूं कि कर्म केवल वह नहीं जो हम करते हैं, बल्कि वह भी है जो हम नहीं करते, सोचते हैं, या अनदेखा कर देते हैं। कर्म का व्यापक अर्थ हम अक्सर "कर्म" शब्द को केवल शा...

भूमिका हर दफ्तर में लोग मिलकर काम करते हैं, लेकिन मतभेद और मनमुटाव होना स्वाभाविक है। जब ये मतभेद व्यक्तिगत स्वार्थ, चुगली, पक्षपात या दूसरों को नीचा दिखाने की सोच में बदल जाते हैं, तो इसे "ऑफिस पॉलिटिक्स" कहते हैं। ऑफिस पॉलिटिक्स से काम का माहौल खराब होता है, कर्मचारियों का मनोबल टूटता है, आपसी विश्वास कम होता है और काम की गुणवत्ता प्रभावित होती है।आज ऑफिस पॉलिटिक्स एक आम लेकिन गंभीर समस्या है। इसे समझना और सही तरीके से संभालना जरूरी है ताकि दफ्तर का माहौल सकारात्मक और सहयोगी रहे। ___________________________________________________________________________________ ऑफिस पॉलिटिक्स का कारण कार्यस्थल पर जब पारदर्शिता की कमी होती है, नेतृत्व कमजोर होता है या निर्णय प्रक्रिया पक्षपातपूर्ण हो जाती है, तो लोग अपने हित साधने के लिए गैर-पारंपरिक तरीकों का इस्तेमाल करने लगते हैं। पुरस्कार, पदोन्नति और पहचान की होड़ में लोग दूसरों को नीचा दिखाकर खुद को ऊपर लाने की कोशिश करते हैं। संवाद की कमी, अफवाहें और गुटबाजी भी इस माहौल को और बढ़ावा देती हैं। जब कर्मचारियों को लगता है ...

AI की रोशनी में आदिवासी समाज का नवजागरण भारत का आदिवासी समाज देश की विविध सांस्कृतिक धरोहर का एक अनमोल हिस्सा है। यह समाज अपने विशिष्ट रीति-रिवाजों, परंपराओं, भाषा, लोककला और विशिष्ठ  जीवनशैली के कारण अद्वितीय है। देश में संथाल, भील, गोंड, उरांव, मुण्डा, कोल और अन्य कई प्रमुख आदिवासी समुदाय रहते हैं, जो देश के  विभिन्न राज्यों में फैले हुए हैं। आदिवासी समाज की सांस्कृतिक पहचान उनके पारंपरिक नृत्य, संगीत, लोककथाओं और चित्रकलाओं  में स्पष्ट रूप से झलकती है। इनके पर्व-त्योहार, जैसे सरहुल और कर्मा से उनके प्रकृति प्रेम को दर्शाती हैं I  इनके जीवन का हर पहलू प्रकृति से गहराई से जुड़ा हुआ है I लेकिन शिक्षा, स्वास्थ्य, और तकनीकी विकास की कमी के कारण वे अक्सर मुख्यधारा से कटे हुए महसूस करते हैं। आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) एक ऐसी तकनीक है, जो इन समुदायों को डिजिटल युग से जोड़कर उनके विकास की नई संभावनाएँ खोल सकती है। AI न केवल आदिवासी समाज को शिक्षा और स्वास्थ्य सेवाओं तक पहुँच प्रदान कर सकता है, बल्कि उनकी भाषा, संस्कृति, और पारंपरिक ज्ञान को भी संरक्षित करने मे...

उम्मीद का अर्थ और महत्व उम्मीद, जीवन का एक ऐसा अदृश्य तत्व है जो हमें आगे बढ़ने की प्रेरणा देता है। यह वह ताकत है जो हमारे अंदर विश्वास और धैर्य को बनाए रखती है, भले ही परिस्थितियाँ कितनी भी कठिन क्यों न हों। उम्मीद उस डोर की तरह है जो हमें हमारे वर्तमान से जोड़ते हुए भविष्य की ओर खींचती है। यह हमें जीवन के हर मोड़ पर आगे बढ़ने का साहस देती है। उम्मीद का मनोवैज्ञानिक प्रभाव मनोविज्ञान के अनुसार, उम्मीद एक सकारात्मक भावना है जो व्यक्ति को मानसिक और भावनात्मक रूप से मजबूत बनाती है। जब किसी व्यक्ति के पास एक उम्मीद होती है, तो वह अपने अंदर एक प्रकार की ऊर्जा महसूस करता है, जो उसे मुश्किलों का सामना करने में मदद करती है। उदाहरण के लिए, यदि कोई बीमार व्यक्ति यह उम्मीद रखता है कि वह ठीक हो जाएगा, तो उसके अंदर आत्मविश्वास और जीवित रहने की चाह बढ़ जाती है। उम्मीद: भविष्य के लिए प्रेरणा उम्मीद हमें यह सिखाती है कि जीवन में कठिनाइयाँ अस्थायी होती हैं और बेहतर समय अवश्य आएगा। जब हम उम्मीद रखते हैं, तो यह हमें अपने लक्ष्यों की ओर काम करने के लिए प्रेरित करती है। उदाहरण: एक किसान, जो कठ...